Le Compte Personnel de Formation permet à toute personne active, dès son entrée sur le marché du travail et jusqu’à son départ en retraite, d’acquérir des droits à la formation tout au long de son parcours professionnel. Grâce à ce dispositif, votre employabilité et vos facultés d’adaptation au marché du travail sont garanties. Voyez cela comme la sécurisation du parcours professionnel. Depuis quelques temps, une vague d’arnaques au CPF est recensée à travers le pays. Ces faits sont graves, car ils privent des milliers de personnes de leurs droits à la formation en volant littéralement les fonds qu’ils auront cumulés depuis plusieurs années. Il existe pour cela plusieurs modes opératoires,…

Le 11 février 2021, Olivier Dussopt a annoncé lors d’un entretien avec la FESP (Fédération du Service aux Particuliers) que le crédit d’impôt contemporain (également appelé le crédit d’impôt instantané) sera finalement mis en place dès 2022. Sans préciser toutefois à partir de quel mois, le ministre en charge des Comptes Publics se voulait optimiste en précisant « au tout début de l’année ». Crédit d’impôt instantané : quèsaco ? Porté à bouts de bras depuis 2018 par la FESP, ce projet a pour mission de soulager financièrement les ménages qui font appel à un ou une aide à domicile. Aujourd’hui encore, lorsque vous faites appel à un salarié « ménager »,…

L’assistance maternelle est un très beau métier mais il ne peut pas s’exercer comme bon vous semble, en décidant de poster une annonce de baby-sitting sur le panneau d’affichage de votre supermarché. Pour devenir assistant(e) maternel(le), vous devez être obligatoirement formé(e) et diplômé(e) par un organisme reconnu par l’état. Mais est-ce bien tout ? Dans l’aventure que sont les métiers de la petite enfance, quels sont vos droits, et quels sont vos devoirs ? Vos devoirs Tout d’abord, votre futur employeur devra s’assurer de la validité de vos documents d’identité et/ou de séjour. Après cela, vous pourrez présenter tous documents ayant pour but de rassurer la famille de l’enfant que…

Chers parents, c’est avec une bonne nouvelle que débutera l’année 2020 pour vous !En effet, selon le décret n° 2019-1103 paru le 30 Octobre dernier, le Complément de Libre Choix de la Garde (CMG) sera versé à taux plein jusqu’à la rentrée de scolaire de l’enfant en maternelle, soit jusqu’au 31 Août de l’année des trois ans de votre enfant et non plus dès que ce dernier atteint cet âge, ce qui représentait une perte d’aides financières mensuelles pouvant aller jusqu’à 250 euros ! Un véritable gouffre pour les familles. Exemple : votre petite Sarah fêtera ses 3 ans le 07 février 2020. Vous continuerez donc de percevoir le CMG jusqu’au 31…

Pour une question de commodité vous avez préféré exercer à votre domicile. Malheureusement, vous ne disposez pas (ou plus) de tout le matériel de puériculture nécessaire. Saviez-vous qu’en France, il existe des organismes dédiés à votre activité et en mesure de vous verser une aide financière, remboursable ou non, pour vos projets d’achats ? Voyons cela ensemble ! La Prime d’Installation (non remboursable) Après avoir effectué votre formation initiale de 60 heures et deux mois de travail en qualité d’assistant(e) maternel(le) (même chez des particuliers ou dans une structure autre que la vôtre, puisque vous n’aurez pas forcément le matériel immédiatement chez vous), la CAF vous versera une prime de…

Venez nous rencontrer demain, le jeudi 11 octobre 2018, au Salon des ASH (Salon Emploi/Formation Social & Médico-Social, organisé par les Actualités Sociales Hebdomadaires). Nous vous attendons, de 10h00 à 17h00, sur le stand A04, au rez-de-chaussée de la Mairie du 15e arrondissement de Paris. Infos Pratiques Salon Emploi/Formation Social & Médico-Social Jeudi 11 octobre 2018, de 10h00 à 17h00 Mairie du 15e arrondissement de Paris 31 rue Péclet, 75015 Paris – Stand de l’Institut Diadème – A04 (rez-de-chaussée). Plans  Plan d’accès et plan du salon, à télécharger au format pdf : cliquez ici. Pour plus d’informations, rendez-vous sur le site du salon : Mini-Site Salon des ASH 2018 Au plaisir de vous y rencontrer !

Tout salarié a la possibilité d’acquérir des droits à la formation professionnelle. Pour gérer ces droits ou heures CPF, il est conseillé d’ouvrir un compte CPF ou Compte Personnel de Formation. Cela leur permet de pouvoir se former au cours de leur vie professionnelle. Ce dispositif a bien des avantages pour les salariés du particulier employeur par exemple, en ce sens que même en changeant d’employeur les heures de CPF ne sont pas perdues. Mais comment les heures de travail alimentent-elles le compte? Pour un contrat à temps complet, le salarié cumule 24 heures par an jusqu’à 120 heures puis de 12 heures par an jusqu’à 150 heures. Pour un contrat à temps…

Accompagnant éducatif et social (DE AES) Le ministère de la santé, des affaires sociales et des droits des femmes vient de mettre en place la création d’un nouveau diplôme. Ce diplôme se substitue aux anciens diplômes d’aide médico-psychologique et le diplôme d’État d’Auxiliaire de vie sociale. Ce nouveau diplôme atteste des compétences nécessaires pour accompagner et intervenir au quotidien auprès des personnes en situation de vulnérabilité qu’elle qu’en soit l’origine ou la nature. Il s’articule autour d’un socle commun de compétence et de trois spécialités: Accompagnement de la vie à domicile Accompagnement de la vie en structure collective Accompagnement à l’éducation inclusive et à la vie quotidienne Décret n°2016-74 et…